社保政策每年基本都會有一定調整，因此社保的中五險也會有相對應調整，那么2016年工傷保險政策究竟有哪些方面調整呢？2016年三亞工傷保險政策有哪些調整？卡寶寶小編已經收集了最新三亞工傷保險政策調整方面的內容了，欲知詳情請繼續(xù)關注下文介紹。
社會工傷保險是保障人民生活水平的一種保險保障。近日，三亞市人力資源和社會保障局聯(lián)合市人事局發(fā)表了《社會工傷保險保障條例》(以下簡稱《條例》)?！稐l例》中強制說明了工傷保險是保險人民的一種保障。同時，《條例》還對2016年新推出的政策做了一些調整。下面我們來看看究竟是有哪些方面調整！
1、三亞工傷保險政策調整方案一：
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向勞動保障部門提出工傷認定申請并報社會保險經辦機構備案。遇有特殊情況，經報勞動保障部門同意，申請時限可以適當延長。
根據不同行業(yè)的工傷風險程度，參照《國民經濟行業(yè)分類》(GB/T4754—2002)，將行業(yè)劃分為3個類別：一類為風險較小行業(yè)，二類為中等風險程度行業(yè)，三類為風險較大的行業(yè)。三類行業(yè)分別實行3種不同的工傷保險繳費率。為此三亞市人力資源和社保障局確定了工傷保險行業(yè)內基準費率標準(請咨詢當地勞動部門辦事大廳)。在行業(yè)基準費率標準的基礎上實行了可上下各浮動兩檔。
2、三亞工傷保險政策調整方案二：
企業(yè)發(fā)生工傷事故，上報有關事故材料后經有關部門認定為工傷的，填報《仙居縣企業(yè)職工工傷認定表》(表一)、《仙居縣企業(yè)職工工傷費用(待遇)結算審核表》，《工傷認定決定書》，并隨帶病歷、有關醫(yī)療票據等到社保中心辦理手續(xù)。
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