2011年9月1日，新個(gè)人所得稅法正式實(shí)施。很多人都將注意力集中在工薪族如何繳納個(gè)稅上。雇主為雇員負(fù)擔(dān)個(gè)人所得稅有哪些處理方法呢？接下來卡寶寶小編將詳細(xì)為您介紹。
雇主為雇員負(fù)擔(dān)個(gè)人所得稅的處理方法（一）
雇主為其雇員定額負(fù)擔(dān)稅款的，應(yīng)將雇員取 得的工資、薪金所得換算成應(yīng)納稅所得額后，計(jì)算征收個(gè)人所得稅。工資薪金收入換算成應(yīng)納稅所得額的計(jì)算公式為：應(yīng)納稅所得額＝雇員取得的工資＋雇主代雇員 負(fù)擔(dān)的稅款－費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)
雇主為雇員負(fù)擔(dān)個(gè)人所得稅的處理方法（二）
雇主為其雇員負(fù)擔(dān)一定比例的工資應(yīng)納的稅款或者負(fù)擔(dān)一定比例的實(shí)際應(yīng)納稅款的，應(yīng)將國稅發(fā)[1994]89號(hào)文件第十四條 規(guī)定的不含稅收入額計(jì)算應(yīng)納稅所得額的公式中“不含稅收入額”替換為“未含雇主負(fù)擔(dān)的稅款的收入額”，同時(shí)將速算扣除數(shù)和稅率二項(xiàng)分別乘以上述的“負(fù)擔(dān)比 例”，按此調(diào)整后的公式，以其未含雇主負(fù)擔(dān)稅款的收入額換算成應(yīng)納稅所得額，并計(jì)算應(yīng)納稅款。即：應(yīng)納稅所得額＝（未含雇主負(fù)擔(dān)的稅款的收入額－費(fèi)用扣除 標(biāo)準(zhǔn)－速算扣除數(shù)×負(fù)擔(dān)比例）÷（1－稅率×負(fù)擔(dān)比例）
應(yīng)納稅額＝應(yīng)納稅所得額×適用稅率－速算扣除數(shù)舉例說明1：公司有一員工A，2009年4月工資4000元，企業(yè)為A承擔(dān)個(gè)人所得稅100元，其當(dāng)月應(yīng)納稅款計(jì)算如下：
應(yīng)納稅所得額＝雇員取得的工資＋雇主代雇員負(fù)擔(dān)的稅款－費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)
即應(yīng)納稅所得額＝4000＋100－2000＝2100
總共應(yīng)納個(gè)人所得稅：（4100-2000）*15%-125=190元
個(gè)人實(shí)際負(fù)擔(dān)：190-100=90元個(gè)人實(shí)際收到工資為3910（4000-90）元。
舉例說明2：B月工資收入12000元，雇主負(fù)擔(dān)其工資、薪金所得30%部分的應(yīng)納稅款，其當(dāng)月應(yīng)納稅款計(jì)算如下：應(yīng)納稅所得額＝（12000－2000－375×30%）÷（1－20%×30%）＝10518.62（元）
應(yīng)納稅額＝10518.62×20%－375＝1728.72（元）"
希望小編以上的總結(jié)能幫助對(duì)“雇主為雇員負(fù)擔(dān)個(gè)人所得稅的處理方法”不了解的蛙友們。更多相關(guān)信息，請(qǐng)實(shí)時(shí)關(guān)注卡寶寶網(wǎng)。網(wǎng)站匯聚了海量資訊，歡迎您的分享討論。
